加拿大雇主擔(dān)保移民LIMIA的重要性，加拿大雇主擔(dān)保移民LMIA流程！
加拿大是許多尋求就業(yè)機會的外國人的首選目的地。該國經(jīng)濟強大多樣，工作場所安全標(biāo)準(zhǔn)高，工資有競爭力，專業(yè)成長發(fā)展機會多。今天飛際加拿大移民小編為大家分享下加拿大雇主擔(dān)保移民LIMIA的重要性及加拿大雇主擔(dān)保移民LMIA流程！
一、加拿大雇主保證移民LIMIA的重要性。
獲得加拿大工作簽證有許多不同的選擇。有些工作簽證需要加拿大雇主的工作邀請，有些雇主需要提供勞動力市場影響評估（LMIA）
勞動力市場影響評估(LMIA)曾被稱為勞動力市場意見(LMO)。負(fù)責(zé)審查的加拿大政府人員只有在確定雇用外國工人對加拿大勞動力市場產(chǎn)生積極或中立影響時，才會發(fā)布積極或中立的LMIA。總之，他們是為了確保雇用外國工人不會讓符合要求的加拿大人錯過工作機會。當(dāng)然，此舉也是為了確保外國工人享受符合聯(lián)邦和省級標(biāo)準(zhǔn)的工資和福利。
在臨時外國勞工項目(TFWP)中，您可以獲得特定雇主的工作簽證，也稱為封閉式工作簽證。獲得這個簽證意味著你需要一個LMIA。
二、加拿大雇主保證移民LMIA工簽流程。
1.用人單位應(yīng)當(dāng)向加拿大勞工部申請LMIA勞動力市場意見，明確聘用海外員工的理由，并出具永久價，以確保員工的工作和工作簽證；
2.LMIA獲批后，員工憑LMIA許可信和雇主offer入境；
3.員工按照雇傭合同的要求按時入職，用人單位應(yīng)當(dāng)向省政府提交擔(dān)保員工移民的申請材料；
4.取得省提名通知書；
5.向聯(lián)邦提交所有申請材料，獲取檔案號，完成體檢，最終獲得楓葉卡。
以上是為大家分享的加拿大雇主擔(dān)保移民LIMIA介紹，如果您想要順利移民加拿大可以直接咨詢飛際移民專家！
原創(chuàng)文章，作者：加拿大移民，如若轉(zhuǎn)載，請注明出處：http://guerrillamarketingcoalition.com/yiminliucheng/6858.html
